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        中工娛樂

        咸陽市總多措并舉加強縣級工會建設,推進“五強”目標實現——

        “工會味”更濃 “娘家人”更親

        來源:中工網-工人日報
        2024-03-26 07:34

        原標題:咸陽市總多措并舉加強縣級工會建設,推進“五強”目標實現——(引題)

        “工會味”更濃 “娘家人”更親(主題)

        工人日報-中工網記者 毛濃曦 通訊員 馬菁蕓

        閱讀提示

        修訂考核社會化工會工作者管理辦法、職工服務陣地頻頻“上新”、“一縣一品”“一縣多品”……陜西省咸陽市總多措并舉,努力將“縣級工會加強年”專項工作的“五強”目標轉變為職工可觀可感的現實圖景。

        近日,陜西省咸陽市的“工友圈”很是熱鬧。大家紛紛轉發“咸陽工會”微信公眾號上該市13個縣市區工會主席談縣級工會怎樣“加”、如何“強”的文章。

        “感覺‘工會味’更濃了,‘娘家人’更親了?!标兾髅擂r網絡科技公司職工趙瑞瑞的話說出了很多人的心聲。這是咸陽市總工會開展“縣級工會加強年”專項工作以來產生的一個可喜變化。

        充實基層服務力量

        “您好!我是秦都區總工會的梁漪,我給您介紹一下咱工會推出的各項服務……”這樣的介紹,在梁漪投身2023年咸陽市總“百日建會集中行動”工作期間,有時一天要重復上百次。

        2019年,梁漪擔任秦都區社會化工會工作者?!肮亲鍪裁吹??”這是剛入工會門時梁漪聽到最多的一個問題。幾年過去,同一個問題,不一樣的是答案,如今的梁漪不再需要照本宣科,已經從業務“小白”蛻變為工會“全崗通”,這些問題再也難不倒她。

        建強縣級工會,一支高素質專業化工會干部隊伍必不可少。為充實基層服務力量,2023年,咸陽市總對社會化工會工作者的招聘、使用、培養、薪資、福利等一系列問題進行調查研究,修訂考核管理辦法。按照新辦法,梁漪的工資每兩年可升一檔。

        “社會化工會工作者隊伍穩定,才能更好扎根基層、了解基層、服務職工?!鼻囟紖^總工會常務副主席李嶸說,“新辦法,不僅是漲工資,還在社會化工會工作者的培養和使用上加力?!?/p>

        之后,咸陽市各縣市區工會根據實際需要,自主招聘社會化工會工作者。截至目前,咸陽市社會化工會工作者聘用人數已由109名增加至156名。

        服務陣地頻頻“上新”

        “以前天冷取餐,在周邊商戶蹭空調、躲風寒,多待一會都不好意思?,F在加入了工會,只要看到門口有咱工會的標識,就放心大膽地進去?!闭f起工會愛心驛站,配送員喻興玲連連點贊。

        在推進“縣級工會加強年”專項工作中,咸陽職工服務陣地頻頻“上新”。各縣市區總工會按照“會、站、家”一體化建設要求,升級工會服務陣地117處,其中10個站點榮獲全國最美戶外勞動者服務站點稱號。

        禮泉縣總工會在袁家村游客服務中心打造工會愛心驛站;渭城區總工會在文匯路街道黨群服務中心打造“共享職工之家”;三原縣總工會依托貨運行業工會聯合會建立司機之家……如今,在咸陽各縣市區,工會服務陣地“遍地開花”,職工“處處有家”。

        為方便戶外勞動者迅速找到身邊的服務站點,咸陽市總對各服務站點進行定位標注,通過咸陽市“智慧工會”平臺即可進行線上查詢、導航,讓戶外勞動者隨時能找到可??康摹案蹫场?。

        “工”字號服務項目火起來

        華美的燈光下,青年職工、基層工會干部、新就業形態勞動者第一次站上舞臺,鏗鏘有力地向全市職工發起《以閱讀·向未來》倡議。這是咸陽市總在該市廣播電視臺舉行“學習路上有風景,奮斗途中勇擔當”職工讀書分享會中的場景?,F場高潮迭起,在線觀看人數不斷刷新。

        “縣級工會加強年”專項工作啟動以來,咸陽市總提出,要將政治引領、組織功能、服務陣地、制度機制、作用發揮的“五強”目標轉變為職工可觀可感的現實圖景。為此,市總列支40萬元,幫助各縣市區總工會打造特色服務項目,為職工的“微心愿”加碼。

        咸陽市各縣市區總工會紛紛推出相關服務項目:涇陽縣的“紅色安吳綠色龍泉”職工綜合素質學習提升項目、興平市的“職工書吧”服務項目、彬州市的“七室一院”勞動關系公共服務項目、長武縣的“五小場所”提升項目……“一縣一品”“一縣多品”縣級工會加強年亮點工作頻現,“工”字號服務項目在職工群眾中火了起來。

        責任編輯:劉英杰

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